Accompagnement de professeurs de danse

Enseigner la danse avec plus de conscience et plus d'alignement avec soi-même et ses valeurs.

Dans le milieu de la thérapie et notamment de la danse-thérapie, il est conseillé voire déontologiquement obligatoire d'être supervisé. 

Mais, qu'est ce que cela veut dire être supervisé ?

La supervision consiste à réfléchir, analyser, et élaborer autour de sa pratique professionnelle en général. Le travail de réflexion se fait autour des pratiques mises en place au sein des séances, ainsi qu'autour de cas ou prises en charge spécifiques. Ceci, avec un ou plusieurs professionnel(s) nous aidant à prendre de la distance sur les choses, à considérer de manière la plus objective possible une situation, à prendre conscience de ce qui se joue pour nous et à parfois trouver des solutions, clés, outils et/ou impulsions pour faire avancer nos situations professionnelles dans le bon sens. Cet accompagnement offre également la possibilité de se sentir moins seul face à sa pratique professionnelle et ses problématiques.

En tant que professeure de danse Charlotte s'est souvent sentie seule face à un certains nombre de réflexions ou problématiques qui n'avaient pas été abordées dans sa formation et pour lesquelles elle ne trouvait pas forcément de soutien, de répondant et/ou de solution même en échangeant avec des collègues. C'est en fait sa formation en danse-thérapie et toutes les réflexions menées autour de cette dernière qui sont venues lui apporter un certain nombre de réponses.

Elle a donc à cœur aujourd'hui de partager son expérience et d'accompagner les professeurs de danse face à des problématiques qu'elle a elle-même traversées. Ceci afin de contribuer à sa manière à un meilleur enseignement de la danse mais aussi de continuer elle aussi à travers les échanges avec d'autres professionnels à évoluer et avancer dans son rapport et ses réflexions autour de la danse.

Déjeuners dansés

Il s'agit d'une supervision de groupe autour de conférences mensuelles en ligne qui ouvriront à chaque fois une réflexion autour d'un sujet spécifique comme par exemple la gestion de l'autorité, les valeurs éducatives, la relation aux parents, la relation au corps ….

À chaque fois, Charlotte partagera dans un premier temps son expertise ainsi que des éléments de réflexion, des pistes à essayer et des questionnements. Un temps d'échange sera ensuite proposé autour de la thématique du jour afin de jouir de l'expérience de chacun et/ou de soulever d'autres questions.

Tarifs :

15 € le déjeuner dansé

Facturation possible pour prise en charge employeur.

Offre spéciale pour une première participation :

10 € pour les 3 premières nouvelles inscrites.

30 € le package membre :

* Participation à un déjeuner dansé au choix

* Un entretien individuel de 30 min avant ou après le déjeuner dansé pour faire un point sur les problématiques rencontrées.

* Un accès à l'espace membre pour échanger avec les autres participantes et jouir de contenus supplémentaires

* L'accès au replay des déjeuners dansés auxquels vous assistez

* Un tarif préférentiel pour la supervision individuelle

L'accès aux replay des déjeuners dansés passés :

10 € le replay d'un déjeuner dansé

(sans le temps d'échange entre les professionnels présents le Jour J, ce par respect pour l'image et la parole de chacun)

3 € le document d'accompagnement

(utile pour appuyer ses réflexions et synthétisant notamment le contenu du temps d'échange entre les participants)

70 € le replay de 6 déjeuners dansés

et leur document d'accompagnement.

Se reporter à la liste ci-dessous pour les thèmes des différents déjeuners dansés, et prendre contact pour tout renseignement et inscription.

Supervision individuelle

En complément ou non de la supervision de groupe un accompagnement individuel peut être proposé aux professeurs de danse afin d'aller plus loin dans la réflexion ou bien de traiter de problématiques spécifiques.

Cet accompagnement peut également se faire en ligne.

Tarifs :

40 euros l'heure de supervision

(tarif préférentiel pour les membres : 35 euros)

Facturation possible pour prise en charge employeur.

 

Prendre contact pour toute question et renseignement, ainsi que pour toute prise de rendez-vous.